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随着经济的高速发展,企业面临着激烈的竞争,这使得员工承受着巨大的压力,各种压力使员工的身体、心理的健康出现问题,并且容易造成......
相对于国外压力管理研究，我国压力研究存在一定的滞后甚至缺失，我国企业的压力管理能力仍亟待提高。为改善现状，笔者意在将企业员工作......
目前金融危机全面爆发，企业经营面临严峻挑战。并购随之掀起浪潮，而其成功率为全球范围内的普遍问题。现有研究表明，并购企业人力资源......
如何管理员工压力的话题由来已久,随着近些年来生活节奏的加快,工作竞争的加剧,越来越多地员工处于一种压力过度的境地,而过度的压......
随着我国经济与社会的快速发展,中小企业在推动国家经济的地位也越来越重要。中小企业在转型过程中面临着科技创新水平低、融资难......
保定R商贸有限公司在运营过程中,公司员工需要应对来自工作、企业环境以及人际关系等方面的压力。这些压力使得该公司的员工积极性......
传统的制造业在日益严峻的经济环境下,选择适当的组织变革形式已经成为企业赢得市场竞争优势的关键。传统的组织变革过于重视战略......
文章探索 “互联网＋” 高铁时代铁路员工的压力管理方法, 将安全心理学与积极心理学理论整合, 应用于广州工务段, 比较干预前后员工......
在当今社会,市场竞争激烈。而在深入发展市场经济背景下,我国企业正向现代发展之路迈进,员工正向企业的主体逐渐过度,企业也逐渐认......
百事可乐与可口可乐的激烈竞争绵延百年。在中国市场上,百事可乐公司凭借着上百年不断沉淀和更新的现代营销理念、基于这种理念建......
