新型心理契约相关硕士博士期刊学术论文 - 信丰网

新型心理契约相关论文

企业员工职业生涯开发——提高竞争力的新思路

随着企业组织结构的扁平化，企业和员工之间的雇佣关系的基础发生了变化，基于相互信任的以“可雇用性”为核心的新的心理契约出现，人们......

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新型心理契约企业员工职业生涯开发职业生涯开发系统化核心人力

心理契约对工作满意度的影响

近年来,"人"的问题越来越成为企业成长的核心问题,随着人才竞争的日益加剧,如何留住优秀的人才日渐成为人力资源工作者的重要工作......

期刊

新型心理契约工作满意度

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