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真诚型领导氛围相关论文
饭店管理人员的真诚型领导风格对员工工作绩效的影响
作者在24家饭店进行了一次实证研究,探讨管理人员的真诚型领导风格对员工工作绩效的影响。多层次线性模型分析结果表明,部门负责人......
期刊
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饭店员工敬业程度影响因素的纵断研究
作者采用纵断调研法,在22家饭店进行两次问卷调查,探讨管理人员的领导风格、部门的公平性氛围和员工群体敬业程度对员工个人敬业程度......
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员工敬业程度
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