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我国股份制商业银行薪酬激励存在一些不足,原因在于薪酬激励的自身因素和薪酬环境因素两方面.自身因素主要包括忽视长期行为激励、......
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文章以2012-2016年A股上市公司为研究样本,研究了上市公司高管激励的多种途径及其组合关系对研发投入的影响。研究发现：高管短期薪......
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利用2009年－2012年中国制造业上市公司的数据，结合企业行为理论和委托代理理论，研究创新导向和管理层激励对研发投资的交互作用。同时......
