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摘 要：随着税收发展的不断变化，税收工作压力日益加大，税务人员工作积极性面临重大挑战，本文详细分析了不同年龄层次税务人员工作积极......
摘要：电力企业作为国家能源基础产业的重要组成部分，它的管理质量将会直接影响到我国经济的发展水平，因此管理人员需要做好相应人员管......
对任何一个企业而言,当今面临的不仅仅是外部的市场竞争、国家政策和国内外市场形势的考验,同时还面临着人才的竞争。企业要真正树......
企业的核心要素是人才。人才决定企业的生存与发展，所以企业要提高竞争力，就要选好人、用好人。当前最重用的是要有新的用人理念和用......
本文通过对“知人、用人、培养人、激励人”几方面的论述，分析了图书馆管理工作中科学用人的重要性及合理有效的方式方法。......
作为一校之长,要不断更新管理理念,修炼管理艺术,成为学校发展的领路人。本文从学校文化、管理机制、科学用人、系统思考这几个方......
实现科学发展、构建社会主义和谐社会是一项伟大的事业，要完成这样一项伟大的事业，没有千千万万人才的共同努力是不可能的。为此，各级......
人才成长规律从根本上左右着人才成长,从而规定着用人的实践活动。要高效地开发人才资源,必须以人才成长规律作为理论依据,实施科......
学校领导是否科学用人不仅是尽职问题,更是道德修养问题。本文试图通过案例论述一些学校领导利用当前不健全的用人考核制度,在用人......
