职务与职级相关论文
长期以来,由于其编制有限,领导职位少,基层公务员的职业晋升途径和发展空间明显不足,基层公务员的晋升渠道和发展空间明显不足,导......
党的十七届四中全会曾明确提出:要建立健全干部职务与执纪并行的制度,实行干部的职级同待遇挂钩,并且逐渐的完善科学合理的职务与......
职位分类制度是建立科学人事管理制度的重要条件。工商行政管理部门虽然在注册官制度方面进行了有益的探索，但就整体而言工商部门职......
全面推行职务与职级并行制度,有利于实现公务员对公平性、激励性与平等性价值的追求,而实际运行中可能会出现一些障碍,如:考核结果......
现行公务员体制下,职务与职级单轨同步运行,领导岗位和职数有限,大多数公务员职务晋升机会较低,从体制内职务晋升规则和用人导向看......
文章通过正确理解公务员法关于退休的规定,正确理解公务员职务与职级并行制度,正确理解聘任制公务员制度,正确理解公务员执行上级......
我国公务员法中以职定级、以职定薪的规定给基层公务员管理造成了很多困扰,基层公务员由于职务低、职务晋升道路不通畅,致使其薪酬......
<正>党的十七届四中全会《决定》明确提出:要建立健全干部职务与职级并行制度,实行干部职级与待遇挂钩;去年2月,国务院批转《关于......
