企业是我国社会主义市场经济的重要组成部分和我国经济社会发展的重要基础。国家不断出台政策鼓励有关部门和地方政府设立创业投资引导基金,引导社会资金设立支持中小企业的私募股权基金,推动对中小企业股权投资,优化股权结构,提高公司治理水平。因此,对我国中小企业公司治理问题和私募股权基金对中小企业公司治理机制影响的研究,是学科理论与实践研究关注的课题。本文运用统计分析法研究企业公司治理机制现状。从新三板的近1万家挂牌企业中按照合理的行业比例、区域比例分层选取100家获得私募股权基金投资的企业作为研究对象,并整理样本企业2018年的年报,运用科学的公司治理指标模型,选取19个与公司治理相关的指标为依据进行数理统计分析。研究发现样本企业公司治理机制存在以下问题:第一,样本企业中超过一半以上的企业董事长和总经理为同一人的家族治理方式,企业社会化、公开化程度低,缺乏市场化、规范化的企业的决策机制。第二,样本企业基本上都已形成规范的法人治理体系,正在渐渐完善成熟,但在独立董事比例、董事会持股数、投资机构外派董事方面还需要完善,提高监督与制衡机制。第三,样本企业公司治理过程激励不足,仅有3%的企业实施股权激励计划。本文运用案例分析法研究F私募股权基金投资对A公司治理机制的影响。案例分析以基金的投资实施过程、投资前后对公司治理机制中的决策机制、激励机制、监督与制衡机制三个重要机制效应对比分析、案例总结分析为研究思路,从F私募股权基金投资A公司后在法人治理结构和决策机制、对股权结构与组织架构制衡机制、管理层股权及报酬激励机制、对公司内外部监督制衡机制四个方面的影响路径、治理措施和影响效果。本文在研究基础上,提出完善A公司治理机制的四方面路径的合理化建议:第一,通过增加外部独立董事、职工董事及职工监事,建立完善法人治理制度,完善公司法人治理结构,强化外部监督机制,实现内外部相结合的治理机制。第二,通过完善机构设置及权责分配,转变公司管控模式,强化进行内部控制评价与监督,达到优化内控体系及其运行机制目标。第三,通过协调好政府与市场的关系,协调与F私募股权基金优势互补,构建网络化的治理机制。第四,通过制度建设、文化建设,营造良好的激励约束环境,提高企业及员工积极性,建立合规的企业文化。综上分析,本文通过案例研究公司治理机制问题,得出相关研究结论,并阐述了研究的不足及对未来研究的展望。