随着经济的发展,技术创新已成为与资本、劳动力一样重要的生产要素,是获得企业核心竞争优势的关键因素,研究与开发(即R&D,以下简称研发)是技术创新的前提。自“十一五”以来,科研创新、科技强国一直是我国建设中国特色社会主义的重要战略,在改革开放的历史大背景之下,中国企业在四十年间已经取得了长足的进步,但与发达国家相比,我国在企业研发活动、技相关技术创新与其仍有不可忽视差距。党的十九大着重提出:“在二○二○年至二○三五年十年时间,我们以全面建成小康社会为背景下,继续奋斗,在十五年的时间,达到社会主义现代化的层次。同时,我国在经济和科技实力大幅度跃升的情况下,逐渐迈向技术型创新国家”。大量的研发投入才有助于我国创新性国家的建立,立足新时代,我国必须始终坚持创新驱动战略,加强对企业研发投入的研究,弄清企业研发投入机制,为跻身创新型国家打下良好的基础。对企业研发投入的影响有很多方面的因素,主要分为企业外界因素和企业自身因素,外界因素主要是政府对于相关产业的补助和税收对企业的影响,而对于研发投入影响企业内部诸多因素包含有,企业规模大小,其所有权性质,融资约束以及相关人员的影响,包括董事会成员,管理层成员。本文着重研究董事会技术背景和管理层技术背景对企业研发投入的影响,以及探究了在不同的所有权企业中董事会成员技术背景和管理层人员技术背景对企业的影响,回顾以往的研究文献,作为人员职能背景对研发投入的影响,多数只研究了企业单独个人的职能背景对研发投入的影响;即使作为团队研究,也未曾按照委托代理理论当中把董事会成员和管理层人员分开讨论。所以本文试图研究通过董事会成员技术背景和管理层成员技术背景与企业研发投入的关系,来验证企业内部治理人员技术背景对企业研发投入的影响。本文首先回顾了以往国内外研发投入相关文献,对影响企业研发投入的内外部因素进行了分类探讨和剖析。同时研究以往文献董事会组织和管理层组织对于企业研发的具体影响机制,通过委托代理理论,高阶理论,科研创新等理论分析了董事会、管理层技术背景对于企业研发投入的影响,提出相应的理论假设。本文选取2013-2017年A股高技术公司作为研究样本,通过企业所有权性质的不同,将企业区分为国有和非国有企业,用面板回归分析对董事会成员技术背景,管理层技术背景对于企业研发投入的影响进行检验,研究了不同所有权企业性质背景下董事会技术背景、管理层技术背景对企业研发投入的影响。通过研究得出以下结论:(1)对企业的研发投入影响,具有技术背景的董事会成员具有积极正向的作用;(2)国企中对于企业研发,董事会具有技术背景的成员对其有积极的作用,相对来说,具有技术背景的管理层对企业研发没有影响。(3)在非国有企业中,具有技术背景的董事对企业研发有促进作用,具有技术背景的管理层对企业研发有抑制作用。