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在社会进步和经济发展的同时,企业之间的竞争也转化为人才竞争,企业逐渐认识到人才对企业发展的重要性.鉴于目前的社会发展趋势,企业的基本竞争力取决于人才的竞争力,因此,企业必须有一个完善的培训计划,使其能够在市场竞争中稳定的发展.
人才梯队建设在企业人才培养中的应用研究
【摘 要】
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在社会进步和经济发展的同时,企业之间的竞争也转化为人才竞争,企业逐渐认识到人才对企业发展的重要性.鉴于目前的社会发展趋势,企业的基本竞争力取决于人才的竞争力,因此,企
【机 构】
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柳州市中小企业服务中心
【出 处】
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企业文化(中旬刊)
【发表日期】
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2020年4期
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