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摘要：建筑工程属于大型系统性工程，在项目施工阶段需要施工监理作为依托才能针对施工过程存在的问题进行有效控制。建筑工程施工监理工作受到各方面因素的影响，使得施工监理工作的效果未能全面发挥出来，阻碍了项目的建设进度，影响了项目的工程质量。为了全面提升建筑工程施工监理工作水平，本文结合实际，在阐述建筑施工监理意义的基础上，对当前的建筑施工监理工作存在的难点问题进行总结分析，然后根据实际情况给出了相关的应对措施，希望可以给该领域的工作人员提供参考。
关键词：建筑工程;监理工作;难点问题;应对措施
引言：目前，建筑企业正处于快速发展时期，同时建筑工程 监理工作也转变了传统的工作模式，开始向现代化及系统化的方向不断发展，从而在更大程度上提升了我国建筑工 程监理工作水平。在建筑工程项目实施中，监理工作发挥着至关重要的作用，但是，因为受到建筑工程结构特殊性 的影响，并且施工周期比较长，需要较多成本的投入，建 筑工程监理工作具有一定的难度，而传统的建筑工程监理 工作已经无法满足现代企业发展要求。因此，一定要加强 对建筑工程监理的研究工作，合理解决监理工作实施中存 在的难点问题，才能将工程监理作用充分发挥出来。
正文：
一、建筑工程施工监理的意义
建筑工程是人类生存与发展的基础条件，其质量关系 到人们的生命健康与安全，同时也会影响社会的稳定，与企业的经济利益、长远发展有着直接的关系，所以，加强 建筑工程质量管理尤为重要。当前，我国处于经济与社会高速发展的时期，需要全面建设建筑工程项目管理体系和 标准，加大力度落实建筑工程施工监理管理工作。只有承建单位、监理单位、业主同时参与形成完善的第三方管理 制度，才能有效突破传统管理制度的限制和影响，形成三元主体管理的新模式，为项目质量的提升起到一定的促进 作用。全面落实建筑工程施工场地监理责任制，考虑到承包、委托服务等方面的关系，应使建筑工程项目投资与工 程质量做好有效控制。各方在政府部门监督管理的作用下， 将形成了完善的管理制度体系，落实各方面的管理工作， 促进总体效益与质量的提升。
二、建筑工程监理工作中现存的难点
2.1 缺少完善的监理工作制度与体系
与国外一些發达国家相比，我国建筑工程监理工作起 步比较晚，建筑工程监理工作还存在非常多的缺陷。虽然我国针对建筑工程监理工作已经制定出了相应的规范制度， 但是因为建筑企业发展速度非常快，监理管理制度未及时 完善与更新，这就导致现有的监理管理制度无法满足现代 建筑企业发展要求，从而在监理工作实施中引发了各种质量问题。
2.2 缺少专业的建筑工程监理人员
在全面实施建筑监理管理制度的基础上，建筑工程的监理费用呈现下降的趋势，尤其是在低价竞标时，部分监理费用大幅度减低。目前，部分建筑企业盲目降低监理费用，给各行业的发展带来了非常严重的负面影响。对于我国监理企业而言，很多专业的监理人员都不愿意投入该行业中， 这就造成很多监理单位聘用的都是一些临时的工作人员， 并且是在项目需要监理工作人员时才聘用，在项目验收结 束之后就将人员辞退的现象。在监理队伍方面缺少专业的 人员储备，从而对监理工作水平与质量带来了一定的影响。
2.3 缺乏先进的监理工作意识
通常情况下，在实施相应的工程监理工作时，很多监 理人员容易受到外界各因素的影响，在实施相应的监理工 作时经常会表现出懈怠的工作态度，很多实际性的工作并 没有得到全面落实，这就导致建筑工程监理工作很难实现 全面细致的开展。很多监理工作人员没有将自身职责全面 落实，导致建筑工程项目实施中很多质量问题一直得不到 有效控制。
2.4 市场调节无法满足行业标准要求
在实施相应的监理工作时，相关人员要严格遵照建筑工程施工单位所提供的行业标准及规范制度，同时遵守相 应的法律规定，保证将监理工作的价值作用充分发挥出来， 在此基础上才能不断提升建工程施工质量。但是，我国 监理工作还存在非常明显的地域性及垄断性等问题，这就 对监理单位的发展形成了非常严重的阻碍，同时也造成监理人员职责得不到充分发挥。另外，如果不能对行业标准
进行有效调节，还会对监理单位的未来发展产生一定的负面影响。
三、 优化建筑工程监理工作的具体措施
3.1 相关制度的优化
（1）完善上岗制 度。为了更好地促进监理方人员履行自 身的职责，需要注意上岗 制 度 的 完 善，除了需要在监理细则方面进行完善之外，还需要做到监理制度针对性的提升，之 前 的 建筑工程监理工作制度使用同一套管理制度套用在不同的建筑工程上，这也就导致监理工作自身存在着不同的问题。为 此，在完善相应的监理工作制度的过程中，需要从建筑工程的 实际情况出发，制定出与之相适应的监理工作制度，以 此 来 保 障监理工作得以妥善有效开展。
（2）完善监管制度。通过完善相应的监管制度，可以保障 监理人员得以完全按照相关规范及标准开展相应的工作。监理单位需要做到按时外派巡视检查人员到工程的施工现场进 入建成区，针对各项施工环节进行检查，确认其是否完全符合 相应施工标准要求，在发现相关问题的第一时间内要求监理工 作人员立即进行改正。同时，还需要将监理人员的工作情况进行公布，以便接受施工人员的监督。
3.2 监理人员专业水平的提升
建筑项目自身是一个系统化特征较为显著的工程，因此建 筑工程的监理工作内容也较为复杂，为此监理单位需要为建筑工程提供更为优质的监理服务。同时，优质监理服务的提供也 是监理单位更好地提升行业竞争力的关键因素，有助于监理行业地位的提升。获得了更多的经济效益后，也就可以提升工作 人员的薪资及福利待遇，从而提升工作人员对于工作岗位的归属感。除此之外，监理工作人员的专业素质提升也需要得到监 理单位的重视，注重监理人员职业培训工作的有效开展，从 教 育层面出发，需要提升本科监理人员在监理工作人员群体中的 比重，从而实现建筑工程监理工作质量的提升。监理单位需要 为工作人员制定相应的定期培训计划，确保监理人员可以更好 地掌握建筑行业的全新技术、工艺及标准，以便不断提升整体 的监理工作质量。
四、总结
工程施工质量关系到居民的生命财产安全，因此必 须对这个问题加以重视，采取积极有效的措施对当前工
程施工过程中存在的问题进行解决，将建筑工程的监理 工作朝着制度化、规范化和精细化方向发展，还要加强 创新驱动，不断推进监理工作朝着个性化方向迈上新的 台阶。
参考文献
[1] 刘国庆. 土建工程常见的质量问题与防治[J]. 改革与开 放，2010，（16）.
[2] 任新明. 我国建筑工程监理与项目管理关系的研究[J]. 工程技术研究，2016，（5）：177-178.
关键词：建筑工程;监理工作;难点问题;应对措施
引言：目前，建筑企业正处于快速发展时期，同时建筑工程 监理工作也转变了传统的工作模式，开始向现代化及系统化的方向不断发展，从而在更大程度上提升了我国建筑工 程监理工作水平。在建筑工程项目实施中，监理工作发挥着至关重要的作用，但是，因为受到建筑工程结构特殊性 的影响，并且施工周期比较长，需要较多成本的投入，建 筑工程监理工作具有一定的难度，而传统的建筑工程监理 工作已经无法满足现代企业发展要求。因此，一定要加强 对建筑工程监理的研究工作，合理解决监理工作实施中存 在的难点问题，才能将工程监理作用充分发挥出来。
正文：
一、建筑工程施工监理的意义
建筑工程是人类生存与发展的基础条件，其质量关系 到人们的生命健康与安全，同时也会影响社会的稳定，与企业的经济利益、长远发展有着直接的关系，所以，加强 建筑工程质量管理尤为重要。当前，我国处于经济与社会高速发展的时期，需要全面建设建筑工程项目管理体系和 标准，加大力度落实建筑工程施工监理管理工作。只有承建单位、监理单位、业主同时参与形成完善的第三方管理 制度，才能有效突破传统管理制度的限制和影响，形成三元主体管理的新模式，为项目质量的提升起到一定的促进 作用。全面落实建筑工程施工场地监理责任制，考虑到承包、委托服务等方面的关系，应使建筑工程项目投资与工 程质量做好有效控制。各方在政府部门监督管理的作用下， 将形成了完善的管理制度体系，落实各方面的管理工作， 促进总体效益与质量的提升。
二、建筑工程监理工作中现存的难点
2.1 缺少完善的监理工作制度与体系
与国外一些發达国家相比，我国建筑工程监理工作起 步比较晚，建筑工程监理工作还存在非常多的缺陷。虽然我国针对建筑工程监理工作已经制定出了相应的规范制度， 但是因为建筑企业发展速度非常快，监理管理制度未及时 完善与更新，这就导致现有的监理管理制度无法满足现代 建筑企业发展要求，从而在监理工作实施中引发了各种质量问题。
2.2 缺少专业的建筑工程监理人员
在全面实施建筑监理管理制度的基础上，建筑工程的监理费用呈现下降的趋势，尤其是在低价竞标时，部分监理费用大幅度减低。目前，部分建筑企业盲目降低监理费用，给各行业的发展带来了非常严重的负面影响。对于我国监理企业而言，很多专业的监理人员都不愿意投入该行业中， 这就造成很多监理单位聘用的都是一些临时的工作人员， 并且是在项目需要监理工作人员时才聘用，在项目验收结 束之后就将人员辞退的现象。在监理队伍方面缺少专业的 人员储备，从而对监理工作水平与质量带来了一定的影响。
2.3 缺乏先进的监理工作意识
通常情况下，在实施相应的工程监理工作时，很多监 理人员容易受到外界各因素的影响，在实施相应的监理工 作时经常会表现出懈怠的工作态度，很多实际性的工作并 没有得到全面落实，这就导致建筑工程监理工作很难实现 全面细致的开展。很多监理工作人员没有将自身职责全面 落实，导致建筑工程项目实施中很多质量问题一直得不到 有效控制。
2.4 市场调节无法满足行业标准要求
在实施相应的监理工作时，相关人员要严格遵照建筑工程施工单位所提供的行业标准及规范制度，同时遵守相 应的法律规定，保证将监理工作的价值作用充分发挥出来， 在此基础上才能不断提升建工程施工质量。但是，我国 监理工作还存在非常明显的地域性及垄断性等问题，这就 对监理单位的发展形成了非常严重的阻碍，同时也造成监理人员职责得不到充分发挥。另外，如果不能对行业标准
进行有效调节，还会对监理单位的未来发展产生一定的负面影响。
三、 优化建筑工程监理工作的具体措施
3.1 相关制度的优化
（1）完善上岗制 度。为了更好地促进监理方人员履行自 身的职责，需要注意上岗 制 度 的 完 善，除了需要在监理细则方面进行完善之外，还需要做到监理制度针对性的提升，之 前 的 建筑工程监理工作制度使用同一套管理制度套用在不同的建筑工程上，这也就导致监理工作自身存在着不同的问题。为 此，在完善相应的监理工作制度的过程中，需要从建筑工程的 实际情况出发，制定出与之相适应的监理工作制度，以 此 来 保 障监理工作得以妥善有效开展。
（2）完善监管制度。通过完善相应的监管制度，可以保障 监理人员得以完全按照相关规范及标准开展相应的工作。监理单位需要做到按时外派巡视检查人员到工程的施工现场进 入建成区，针对各项施工环节进行检查，确认其是否完全符合 相应施工标准要求，在发现相关问题的第一时间内要求监理工 作人员立即进行改正。同时，还需要将监理人员的工作情况进行公布，以便接受施工人员的监督。
3.2 监理人员专业水平的提升
建筑项目自身是一个系统化特征较为显著的工程，因此建 筑工程的监理工作内容也较为复杂，为此监理单位需要为建筑工程提供更为优质的监理服务。同时，优质监理服务的提供也 是监理单位更好地提升行业竞争力的关键因素，有助于监理行业地位的提升。获得了更多的经济效益后，也就可以提升工作 人员的薪资及福利待遇，从而提升工作人员对于工作岗位的归属感。除此之外，监理工作人员的专业素质提升也需要得到监 理单位的重视，注重监理人员职业培训工作的有效开展，从 教 育层面出发，需要提升本科监理人员在监理工作人员群体中的 比重，从而实现建筑工程监理工作质量的提升。监理单位需要 为工作人员制定相应的定期培训计划，确保监理人员可以更好 地掌握建筑行业的全新技术、工艺及标准，以便不断提升整体 的监理工作质量。
四、总结
工程施工质量关系到居民的生命财产安全，因此必 须对这个问题加以重视，采取积极有效的措施对当前工
程施工过程中存在的问题进行解决，将建筑工程的监理 工作朝着制度化、规范化和精细化方向发展，还要加强 创新驱动，不断推进监理工作朝着个性化方向迈上新的 台阶。
参考文献
[1] 刘国庆. 土建工程常见的质量问题与防治[J]. 改革与开 放，2010，（16）.
[2] 任新明. 我国建筑工程监理与项目管理关系的研究[J]. 工程技术研究，2016，（5）：177-178.