论以人为本的企业管理

来源 :中国高新区 | 被引量 : 0次 | 上传用户:Depthcharge2009
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
现代企业管理的发展趋势是文化管理,文化管理的核心是以人为本。在知识经济时代,管理理论和现实情况要求企业加强以人为本的企业管理。实现以人为本的企业管理,必须尊重员工的自尊、成就感、自我实现等精神需求;重视员工的技术培训,全面提高员工素质;保证员工的合法权益和发展机会。
其他文献
目的了解现实医疗情况下社区获得性肺炎(CAP)患者人口学、中医证候及发病和死亡在24节气和子午流注时辰的分布特点。方法采集2008年1月至2010年12月全国20家三级甲等医院医院
中职数学教学受互联网+背景的影响而发生了巨大的变革,打破了传统黑板、教材、粉笔所构成的教学模式束缚,同时也在一定程度上对学生学习模式的改变带来了影响。因此,中职数学
<正>在缅甸旅游,除了恢宏的佛塔和秀丽的河山,所见到的缅甸人也是一道好看的风景。在缅甸大多数人坚持穿民族服装。缅甸民族服装无论男女,下身都穿长裙,男式叫笼基,女式叫特
期刊
在当前教育受到全社会普遍关注的环境下,大众对教育品质的要求也相对的提高,相应对教师提出了更多和更高的要求。教师面对工作量的增加与教育品质的提高,职业压力亦在无形中
教师普遍认为,高三的数学复习课难上,它不具备新授课的新鲜感,又缺少专题课的成就感,更没有一个公认的基本的课堂教学范式。如何提高数学复习课教学的有效性?一直是教师感到
新时期农村基层民主建设工作的意义不仅体现在推动我国民主建设的发展方面,同时体现在促进国民经济的发展方面,所以对新时期农村基层民主建设工作做出研究具有必要性与紧迫性
汉语国际教育的当地化,是当前汉语国际教育理论与实践中的一个热点问题,也是一个学术前沿课题。本文首先指出,"当地化"体现的是一种汉语教育逐步融入当地因素、逐渐具有当地
优秀传统文化蕴含着丰厚的民族精神和道德理念,是中小学生进行道德建设的重要思想养分。但是,从中小学传统文化教育的现状来看,还存在诸多影响传统文化教育开展的不利因素。
薪酬激励制度是解决现代企业代理问题的有效途径之一,合理的薪酬激励制度对于企业价值的提升及我国经济的健康发展都有着不容忽视的重要意义,因而建立合理的薪酬激励制度对企
<正>教学分析《探访蚯蚓的家》是"大象版"《科学》教材三年级上册第五单元第一课。经过前4个单元《十万个为什么》、《"五官兄弟"》、《秋天,一幅美丽的图画》、《有趣的动物