评《国际市场中的城市:北美和西欧城市发展的政治经济学》

来源 :国外社会科学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:xgimi1985
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
(Cities in the International Marketplace:The Political Economy of Development in North America and Western Europe,Princeton University Press,2002)一书由普林斯顿大学出版社出版.这本书的作者是路易斯维尔大学(University of Louisville)城市与公共事务学院教授汉克·萨维茨(Hank Savitch)和弗德汉姆大学政治学教授保罗·坎特(PaulKantor).在城市政治学方面,这是一本非常优秀的著作,曾得到美国政治科学学会的嘉奖.
其他文献
【中图分类号】 G625 【文献标识码】 B 【文章编号】 1671-1297(2013)02-0305-01  通过赏识来消除孩子身上的缺点,通过赏识来放大他们身上的闪光之处,这就是赏识最值得推荐的地方!因为孩子如果长期受到赏识性话语的影响,就会在心理上形成正面的自我意象,久而久之,他们就能够成为有爱心、有好奇心、有自信心、有成就的优秀人才!  对于任何人来说,赏识都是很重要的,而对学生来说,这
人力资源管理,顾名思义就是以人作为对象进行的管理.而事业单位的人力资源管理说的是在事业单位中,结合单位的公司制度,与现代科学的方法进行相结合,对事业单位的人力资源进
期刊
参与式的教学方法强调主体性、自觉性、平等性和参与性,在大学生心理健康教育课程中运用参与式教学,有助于改善学生学习状态,提升学生心理素质.文章以“大学生情绪管理”章节
随着人才竞争越来越激烈,作为普通高校市场营销专业的人才培养必须要适应市场的需要,使用实践教学模式,在教学、科研、社会实践活动、综合实训、实习以及毕业论文的撰写等各
请下载后查看,本文暂不支持在线获取查看简介。 Please download to view, this article does not support online access to view profile.
期刊
人力资源管理在企业管理中发挥着重要的作用,是激励企业员工积极工作,并提高企业发展效益的有效途径,因此进一步加强对其研究非常有必要.目前企业人力资源绩效考核管理中还存