人力资源储备相关论文
市场经济的快速发展使得企业竞争愈加激烈，因此，发展人力资源成为企业发展的重要因素，要想发展好人力资源，就必须增加人力资源储备，提升......
本文第一部分将简述人力资源管理的概念,第二部分将提出旅游企业人力资源管理存在的问题,第三部分将探讨旅游企业人力资源管理的策......
在经济全球化的发展背景下，应用型本科院校在创新创业的路径上不断延伸，围绕人才资源建设，夯实国家人力资源储备基础。要想培育高素质......
两种主义 大企业有良好的工作环境、有竞争力的薪酬和福利待遇、完善的人力资源储备和人才培养系统，往往很容易吸引精英人才......
大学生员工是酒店具有巨大发展潜力的员工,是酒店优秀的人力资源储备,对于提升酒店的良好形象,提高酒店的服务质量有十分重大的意......
职业教育是人力资源开发的重要途径、促进社会就业的重要手段,对于经济社会的重要性不言而喻,政府及行业为发展职业教育做出了许多......
企业的竞争力归根结底是的企业人才力量,企业的竞争就是人才的竞争.一个企业有了优秀的管理人才,有了优秀的技术人才,有了高素质的......
企业的竞争，关键是人才的竞争。人才是企业的根本，是企业最宝贵的资源，是企业发展的动力。坚持以人为本，选择合适的人为企业服务，激发人......
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摘要：现代市场竞争是企业科技的竞争，是企业营销的竞争，是企业经营策略与方针的竞争，而这一切都需要企业具有相应的专业人才才得以实现......
摘要：随着我国中小企业的不断发展成熟，人力资源储备管理越来越受到企业管理者的重视。人力资源储备作为一种新型的人力资源消费形式......
【正】在现代经济活动中,楼宇总部经济是以楼宇为基本承载体,以城区不断凸现的功能性板块和区域为依托发展起来的集约型、高密度型......
我国自然灾害具有频发性，建立人员充足、配置合理的专业救灾人员储备体系是提高我国救灾工作质量的重要保证。由于救灾人员储备具有......
企业人事档案是企业在人事管理活动中形成的重要人事记录。人事档案在发展中国特色社会主义过程中,是人力资源储备、促进人才合理......
2015年5月12日,摩根大通协手亚洲协会香港中心举办了“中国人力资源储备：缩小经济转型期的技能缺口”研讨会,与政界、商界和教育界......
近几年来，中国企业人才流失率高居不下。企业人才问题凸现出来，所以，企业应该进行人力资源储备的战略性思考，应对可能出现的人才危机。......
【摘 要】随着医疗制度改革不断深入，医院面临的竞争也越来越激烈，而企业最为核心的竞争力表现在人力资源储备和知识资本，所以新形势......
期刊
人才储备是一个企业持续发展的源动力，企业在制定企业发展战略的同时，从企业的长远发展出发，一定要做好企业人力资源的战略储备。而目......
人力资源储备的含义包括两个方面，从数量上看，人力资源是指一定社会总人口中具有劳动能力的总人口，它包括潜在的劳动力数量和现实的劳......
【正】市场竞争是人才的竞争,拥有一流的人才,是企业健康快速可持续发展的基础。目前供电企业特别是县级供电企业核心岗位缺员且储......
国有煤炭企业要吸引、留住人才，就必须采取有效措施，开发、重用人才，充分发挥各类人才的作用，促进国有煤炭企业的健康有序发展。分析了......
电子政务是信息化建设的主要内容，电子政务是推动政府各部门实现办公自动化、管理信息化、决策科学化的技术手段。而人力资源建设是......
汽车的产业里,二手车交易市场是一个不可缺少的重要部分,现今我国的二手车市场正在发展的早期阶段,在市场的快速发展中汽车保有量......
企业在高速发展的过程中,其人力资源管理常常无法跟上企业的发展速度,主要表现在企业缺少合理、高效的人才储备战略。因此,建立企......
前言工程咨询企业作为知识密集型和劳动密集型的企业,其最大的"生产资料"就是企业的人才,故工程咨询企业人力资源的管理水平和人力......
一、企业参与现代学徒制教学模式的动因企业参与现代学徒制教学模式的动因主要有以下几点:(一)现代学徒制为企业提供人力资源储备,......
<正>百硕人力资源集团百硕人力资源集团旗下拥有"河南百硕商务服务有限公司(劳务派遣服务机构)"、"郑州市百硕职业培训学校(人力招......
随着我国经济由“高增长”到“稳着陆”的转变，经济增速逐渐减缓、结构逐渐升级、要素及投资驱动开始向创新驱动转变。在推动产业升......
人力资源储备是现代企业为实现战备发展所需要的人力资源提供后备保障,也是现代企业战略性人力资源管理的核心内容之一。校企合作......
改革开放以来，我国海运事业取得了快速发展，海员--作为实施海洋强国战略关键的人才资源，为国民经济发展和海洋强国战略的实现做出了巨......
