人力资源管理效率相关论文
摘 要：随着我国社会主义市场经济的迅猛发展，人力资源成为知识经济时代不可或缺的组成部分。针对人力资源的管理应采取绩效管理的方......
当前的市场竞争非常激励,企业需要考虑采用何种方式来保证人力资源系统的稳定发展,进而使社会生态系统与企业人力资源形成协同效应......
伴随着新医改体制的不断落实和完善,我国基层医疗卫生机构在运行过程中也暴露出了诸多问题,其中人力资源的管理问题便是比较突出的......
提高事业单位人力资源管理效率，不仅有助于人才资源的有效配置，而且有利于社会整体效用的提高。本文基于我国事业单位人力资源管理现......
“经济人”理论是西方经济学与管理学理论得以建立的最重要理论基石，是对人性的最基本假设。人力资源是组织活动的基本条件，其基本结......
市场经济就是按等价原则进行交换的经济，公平是市场有效的前提，多样化是市场存在的基础。市场经济得以存在和发展，其根本基础首先在于......
<正>提升医院管理,创新医院档案管理服务体系是全面深化医院改革的重要内容,更是实施创新驱动发展战略、建设创新型国家的根本要求......
医院人力资源管理效率的提高为提高医院竞争力和更好地为病人服务创造了良好的条件,因此利用各种激励措施来调动工作人员的积极性......
合理的薪酬体系与企业生存发展息息相关,而我国薪酬体系主要存在的问题是制度不健全,薪酬结构过于单一,绩效考核评价体系存在漏洞,......
企业经营的好坏,关键是人才的竞争。因此,企业人力资源管理效率对企业来说,是非常重要的,如何提高企业人力资源管理效率,是现在大......
ue＊M＃’＃dkB4＃＃8＃”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:（100084川C京市海淀区清华园申请人:清......
ue＊M＃’＃dkB4＃＃8＃”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:（100084川C京市海淀区清华园申请人:清......
当今社会信息化进程飞速发展，社会生产日益专业化，人类社会步人信息化时代。医院管理要想跟上信息化进程，紧随时代步伐，就必须在医疗、......
人力资源是现代竞争中的核心资源。人力资源管理在现代竞争中已上升到战略的高度,其效率如何直接影响到企业的效率,进而影响到企业......
借助系统工程中的解释结构模型,对企业人力资源管理效率的影响因素进行系统分析,指出了人力资源本身工作程序的优化是提高效率的直......
随着知识经济时代的到来,人力资源以及如何管理人力资源变得越来越重要。组织的人力资源管理效率是人们目前普遍关注的问题。组织......
目前,企业文化不仅与人力资源管理效率密切相关,并在一定程度上重要影响着核心竞争力的形成以及提升,所以加强企业文化以及人力资......
