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传统的价值理论中，构成物质产品价值的只有两项，一项是转移的物化劳动C，一项是新投入的活劳动V，在资本主义生产方式的条件下，活劳动V被......
知识经济时代的到来，企业分配制度的内外环境呈现多变和复杂化的状况。传统的分配方式已经不能完全体现核心人力资本为企业所创造的......
提纲： 一、什么是人才 （1）有知识和文化的劳动者就是人才。 （2）人才的划分 二、人才的作用 （1）提高技能人才......
一、增值税定义从计税原理上说,增值税是对商品生产、流通、劳务服务中多个环节的新增价值或商品的附加值征收的一种流转税。我国......
财务增加值是销售收入减去外购成本后的差额．它是企业将各种要素投入生产经营活动后形成的新增价值。通过财务增加值的分析．可以反映......
一、增值税转型的内涵 增值税是以商品生产流通和劳务服务各环节所创造的新增价值额为征税对象的一种税。我国采用扣税法计算增......
本文就人力资源价值会计的有关问题进行探讨,重点讨论了人力资源价值的确认与计量.文章认为,人力资源管理是企业管理的重要组成部......
增值税是对商品生产、流通、劳务服务中多个环节新增价值或附加值征收的一种流转税。增值税转型改革．即将生产型增值税转变为消费型......
一、增值税转型的主要内容增值税是对商品生产、流通、劳动服务中多个环节的新增价值或商品的附加值征收的一种流转税，所谓增值，是指......
<正>《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确指出:深化科技体制改革,"促进科技成果资本化、产业化",这不仅对我国加......
增值税的纳税原理及其分类增值税属于流转税的一种，是以商品生产、流通、劳务服务中多个环节的新增价值或商品的附加值为对象征收的......
增值税,故名思义,是对生产经营中的增值额征税。从理论上讲,增值额是指单个生产经营单位从商品销售收入或经营收入中,减去买进货物......
<正> 在上一节,我们对作为价值规律实现形式的市场机制有了初步的了解。之所以这样说,是因为上面对市场机制的讨论,实际上是以一种......
<正>笔者在工厂调研时,有工人问:为什么工资增长幅度低于工作量的增长幅度?为了比较直观地回答这个问题,我和同事们进行了财务增加......
长沙交通学院财经研究所所长、博士生导师李世聪教授带领一批博士生对人力资源价值进行了三年深入的研究,在总结分析国内外人力资......
本文将高管货币薪酬在新增价值中所占的比例定义为高管所得率,与高管货币薪酬和高管持股比例一起作为高管薪酬激励指标,这三个指标......
<正> 企业盈利是企业及利益相关者关注的焦点之一。随着经济环境的不断变化,以及企业活动的多元化趋势,不同类型的活动为企业带来......
高管人员属于现代公司里的比较稀有的人才范畴,使用薪酬激励的方式实现对高级管理人员的激励和监督是现代企业经营管理研究领域的......
人类进入新世纪，知识经济迅猛发展，人力资源作为最重要的资源，在社会进步、经济增长和企业发展中将发挥越来越重要的作用。
As human......
【正】 国民经济核算体系有五大核算内容:(一)国民收入和生产核算,(二)投入产出核算,(三)资金流量核算,(四)资产负债核算,(五)国际......
笔者在《论会计报表的缺陷》(见本刊2009年第11期)一文中曾论及会计报表的四大缺陷。目前企业对外报表主要是资产负债表、损益表和......
新增价值属于增值会计的范畴,在新增价值分配中,所占比例较大的利益相关者是职工、企业自身以及政府.文章采用职工薪酬所得率、企......
人力资源价值计量是一个世界性的难题，由于人力资源本身所具有的特殊性、复杂性和不确定性，使得对人力资源价值计量的难度远远超过物......
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