多元化薪酬模式相关论文
国有大型钢铁企业是国家工程施工行业中的重要组成部分,1998年的企业全面改制后,国有大型企业被授予更大范围的企业自主经营权,在......
薪酬制度是现代企业制度的重要内容,也是国有大型企业在建立现代企业制度、提升企业核心竞争能力的过程中要着重解决的问题,薪酬模......
