【摘 要】
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薪酬激励,重在薪酬管理的公正性和人性化薪酬激励机制的建立在供电企业管理中,薪酬管理已是一个热门话题。随着社会经济的发展,电业员工的薪酬标准基本达到中等偏上水平,但其
【机 构】
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陕西省商洛供电局,陕西省商洛供电局,
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薪酬激励,重在薪酬管理的公正性和人性化薪酬激励机制的建立在供电企业管理中,薪酬管理已是一个热门话题。随着社会经济的发展,电业员工的薪酬标准基本达到中等偏上水平,但其激励作用并没有随着收入
Pay incentives, focusing on the impartiality of the payroll management and the establishment of humane pay incentive mechanism In the management of power supply enterprises, payroll management has been a hot topic. With the development of society and economy, the remuneration standard of electric employees has basically reached the upper middle level, but its motivation has not changed with income
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摘 要 医疗产品侵权责任作为一种特殊的产品侵权责任，规定在《侵权责任法》第59条中。此法条中有关医疗产品责任适用范围的界定问题、医疗产品侵权责任与产品质量侵权责任、医疗侵权责任竞合的问题以及不同情况下医疗机构侵权责任的承担问题均需要进行深入分析，以明确医疗产品侵权责任的承担，进而妥善解决医疗产品生产者、销售者、医疗机构与受害患者之间的关系。 关键词 医疗产品 医疗机构 无过错责任 过错推定责任
9月13日 晴 周末的晚上，爸爸带我去海边散步，海边的人可真不少啊！散步的、跑步的、弹吉他唱歌的……最有趣的是我看到一位老爷爷在打陀螺。陀螺转起来可真是漂亮，五彩缤纷的灯亮起来像彩虹。我也想试试，跟那位爷爷一说，老爷爷很爽快地递到了我的手上。我先把鞭子高高举起，然后再使劲打陀螺的中间，第一次没有成功，经过第二次、第三次……转起来了，陀螺终于转起来了，我高兴得跳了起来。 我喜欢打陀螺，因为打陀螺
袁秉达 教授 中共上海市委党校科学社会主义教研部、 当代社会主义研究所主任 占我国人口绝大多数的9亿农民，如果没有达到小康生活水平，我国就没有真正实现小康；在“四个现代化”战略目标中，如果占基础性地位的农业没有实现现代化，那么中国就不可能真正实现社会主义现代化。 党的十七届三中全会，是在国际形势继续发生深刻变化，我国改革发展进入关键阶段召开的一次重要会议。这次全会专题研究新形势下