“为什么有的农户至今没用上自来水？村里原计划在１１月底将自来水管铺设到户的承诺能否兑现？”
　　“９月份以来，我们经过实地踏勘线路，通过招标采购工程材料，已经完成了积水池、过滤池、供水池的修建，安装了供水主管道。目前，全村有４３０户已经吃上自来水，余下的７０多户我们力争在承诺期限内完成。”
　　２００５年１１月５日，在开县谭家乡撕栗村村民“议政团”议政会上，“议政团”成员彭德春在该村村干部民主考评表“优秀”一栏内满意地画了一个勾：“干得好的就奖，群众不满意的就罚，这个办法硬是好！”
　　２００１年以来，为了改变村干部干好干差一个样的状况，谭家乡党委决定建立一套切合实际、操作性强、奖惩分明的村干部考核机制，并在各村组建了专门考核干部的“议政团”。“议政团”由村民会议选举或推荐的村组干部代表、党员代表和公道正派的群众代表组成，其中普通群众不得少于５０％。
　　“议政团”按季度对村在职干部进行考评，考评时，在听取干部季度工作述职后，与会人员结合村干部的履职情况进行现场填票测评，当场评出等次，并依据等次量化计分，年终时，根据考评结果，对干部进行奖惩。凡民主测评满意率低于８０％的村干部，将扣发１０％－３０％的误工补助费，并限期改正。
　　撕栗村支部书记江术合说：“以前村干部干好干差一个样，现在可不行了，我们只有铆足干劲，时刻为群众利益着想，群众高兴了，考核时才能给我们打高分。”
　　位于谭家乡明水村山顶四个组的１２８户群众，严重缺水，天旱时要到山下几公里外的河沟背水，群众呼吁了多年，但因资金筹集困难，一直未得到解决。成立“议政团”后，村支书黄昌亮将这道难题作为头等大事，不但带头四处奔波，而且主动垫支５０００元，为贫困户购买自来水管。在他的努力下，不到一个月，家家户户吃上了自来水，困扰了多年的饮水难题得到有效化解。
　　“以前是我们到处找村干部办事，现在是干部主动上门为我们服务。”撕栗村村民余贵平的话，很有代表性。仅最近３个月，各村“议政团”就对全乡３２名村干部进行了民主测评，群众对村干部满意率均在８５％以上。与此相对应的是，在最近３个月，全乡累计解决各类纠纷４８件，帮助群众办好事实事２３件，３名老上访户主动息访……